Meldestelle für

Beschwerden und Fehlverhalten

Unser Unternehmen setzt sich für ein faires, sicheres und ethisches Arbeitsumfeld ein. Um dieses Engagement zu gewährleisten, bieten wir sowohl internen als auch externen Parteien sichere und vertrauliche Kanäle, um Fehlverhalten zu melden oder formelle Beschwerden einzureichen.

Um sicherzustellen, dass Ihre Beschwerde angemessen bearbeitet wird, empfehlen wir Ihnen, die nachstehenden Verfahrenshinweise sorgfältig zu lesen. Bei Bedarf können Sie das entsprechende Formular herunterladen und die Angaben per E-Mail an HR@midocean.com übermitteln.

Hinweisgeber-Verfahren - bei schwerem Fehlverhalten
Haben Sie etwas Beunruhigendes gesehen oder gehört?

Hinweisgeber-Verfahren - bei schwerem Fehlverhalten

Das Hinweisgeber-Verfahren ist für die Meldung von schwerwiegendem Fehlverhalten gedacht, das dem Unternehmen, seinen Mitarbeitern oder der Gesellschaft im Allgemeinen erheblich schaden könnte.

Dazu gehören unter anderem:

  • Betrug, Korruption oder Veruntreuung
  • Verstöße gegen Gesetze und Vorschriften
  • Risiken für die öffentliche Gesundheit, Sicherheit oder die Umwelt
  • Machtmissbrauch oder Interessenkonflikte
Vertrauliche Meldungen von Hinweisgebern
Die im Rahmen dieses Verfahrens eingereichten Meldungen werden sorgfältig geprüft und vertraulich behandelt. Hinweisgeber sind gemäß der EU-Richtlinie zum Schutz von Hinweisgebern (EU-Richtlinie 2019/1937) vor Vergeltungsmaßnahmen oder Nachteilen geschützt.
<em>Grievance mechanism-</em> for business or operational complaints
Have you experienced something concerning?

Grievance mechanism- for business or operational complaints

Beschwerden, die nicht in den Anwendungsbereich des Hinweisgeber-Verfahrens fallen, sollten über das Beschwerde-Verfahren eingereicht werden.
Download des Hinweisgeber-Formulars
Um das Hinweisgeber-Formular aufzurufen, wählen Sie bitte Download.
Hier downloaden
Download des Formulars für das Beschwerde-Verfahren
Um das Beschwerdeformular aufzurufen, wählen Sie bitte Download
Hier downloaden

Vertraulichkeit und Identität

Wir behandeln Ihre Meldung vertraulich, und Personen, die in gutem Glauben eine Beschwerde einreichen, sind vor Vergeltungsmaßnahmen oder Nachteilen geschützt.

Interne und externe Parteien haben auch die Möglichkeit, sich anonym zu melden, indem sie das Formular "Hinweisgeber" oder "Beschwerde-Verfahren" ausdrucken und per Post an folgende Adresse senden:

Solo midocean

Wellensiekstraat 2,

6718 XZ, Ede,

z. Hd. der Personalabteilung / Beschwerde oder Hinweisgeber

 

Haben Sie weitere Fragen? Bitte kontaktieren Sie unsere Personalabteilung per E-Mail: HR@midocean.com.